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Verfasser
Mitarbeiterbindung in der Diakonie
Text
Has Series
transcribed
Reihe Diakoniewissenschaft, Diakoniemanagement
Band 8
Dissertation
Kirchliche Hochschule Wuppertal/Bethel
2017
Diakonie
Diakonie
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Personalpolitik
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(Produktform)Paperback / softback
(DDC-Sachgruppen der Deutschen Nationalbibliografie)360
Diakonie
Non-Profit Unternehmen
Führungskultur
Mitarbeiterbindung
Corporate Identity
Altenhilfe
transaktionale und transformationale Führungsstile
diakonische Unternehmenskultur
Experteninterviews
qualitative Sozialforschung
Bindungsmanagement
normatives Management
Heimleitungen
Bindungsfaktoren
Commitment
Diakonische Unternehmen
Diakonische Organisation
Non – Profit - Organisation
Organisationspsychologie
Stationäre Altenhilfe
Personalmanagement
(Produktrabattgruppe)NG: NG-Rabatt
(VLB-WN)1578: Hardcover, Softcover / Pädagogik/Sozialpädagogik, Soziale Arbeit
(BISAC Subject Heading)BUS021000
Hochschulschrift
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Verlag
Mitarbeiterbindung in der Diakonie
Polenske, Udo G.
Erscheint auch als
Mitarbeiterbindung in der Diakonie
1. Auflage
Baden-Baden : Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, 2018
Online-Ressource, 316 Seiten
Online-Ausgabe
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Band 8
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Baden-Baden
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Baden-Baden: Nomos; 2017
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Udo G. Polenske
Mitarbeiterbindung in der Diakonie
empirische Analyse von Bindungsfaktoren diakonischer Führungskräfte
1. Auflage
315 Seiten
Illustrationen
23 cm, 463 g
ohne Hilfsmittel zu benutzen
Band
http://deposit.dnb.de/cgi-bin/dokserv?id=d383404b24d6406f9250ab93519df736&prov=M&dok_var=1&dok_ext=htm
Inhaltstext
https://d-nb.info/1144298318/04
Inhaltsverzeichnis