Katalog der Deutschen Nationalbibliothek
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| Link zu diesem Datensatz | https://d-nb.info/993424511 |
| Art des Inhalts | Hochschulschrift |
| Titel | Entsendungen von Führungskräften als Instrument der Personalentwicklung multinationaler Unternehmen : eine multidimensionale, lerntheoretische Erfolgsbestimmung / vorgelegt von Matthias A. Harlfinger |
| Person(en) | Harlfinger, Matthias A. (Verfasser) |
| Verlag | Berlin : Logos-Verl. |
| Zeitliche Einordnung | Erscheinungsdatum: c 2008 |
| Umfang/Format | LX, 209 S. : graph. Darst. ; 21 cm |
| Hochschulschrift | Zugl.: Bayreuth, Univ., Diss., 2008 |
| ISBN/Einband/Preis | 978-3-8325-2085-4 kart. : EUR 40.00 (DE), EUR 41.10 (AT), sfr 71.20 (freier Pr.) |
| EAN | 9783832520854 |
| Sprache(n) | Deutsch (ger) |
| Schlagwörter | Multinationales Unternehmen ; Personalentwicklung ; Führungskraft ; Auslandstätigkeit ; Erfolgsfaktor ; Lerntheorie |
| DDC-Notation | 658.407124 [DDC22ger] |
| Sachgruppe(n) | 650 Management |
| Weiterführende Informationen | Inhaltsverzeichnis |
| Frankfurt |
Signatur: 2009 A 5390
Bereitstellung in Frankfurt |
| Leipzig |
Signatur: 2009 A 49832
Bereitstellung in Leipzig |
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